Vacature Recruiter Bouw & Data

• Utrecht
• Full time
• Loondienst

Dit is hoe je nieuwe werk eruit gaat zien…

In het kort:

• Je brengt dataspecialisten samen met vooruitstrevende bouworganisaties
• Je inzet is cruciaal in het realiseren van duurzame ontwikkelingen in de bouw
• Je vormt powerteams die datagedreven werken in de bouw op de kaart zetten
• Je wilt meer dan "gewoon" werk, je bent kundig en realiseert vooruitgang

Dit is waar jij energie van krijgt

Ben jij die ambitieuze recruiter die top-dataspecialisten samenbrengt met de dynamische bouwsector? Als jij, net als wij, gedreven wordt door innovatie en impact wilt maken in de bouwsector, dan is dit jouw kans om het verschil te maken.

STARC is het podium voor verbinders die oog hebben voor het menselijke aspect achter data-innovaties in de bouw. Voor relatiebouwers met een scherp oog voor talent, die haarfijn aanvoelen waar de behoeftes van onze opdrachtgevers liggen. En voor ambitieuze professionals die het beste uit zichzelf willen halen. Ben jij klaar om dit uitdagende avontuur met ons aan te gaan?

Dit is hoe we samen gaan bouwen aan Nederland

Als Recruiter voor Dataspecialisten met Bouwaffiniteit zet jij je netwerktalent in om gedreven dataprofessionals te werven die de bouwwereld transformeren. Je bent een bruggenbouwer die de juiste mensen werft voor de uitdagingen van onze (toekomstige) opdrachtgevers.

Bij STARC bouw jij minstens zo veel aan jezelf. We investeren volop in jouw ontwikkeling. Dit doen we met een persoonlijk ontwikkeltraject dat aansluit bij jouw wensen, behoeften en levensfase. Daarnaast doe je volop vakkennis op tijdens de maandelijkse STARC dagen.

Dit is hoe jij het verschil maakt

Wij gaan dit avontuur alleen aan met de besten in hun vak:

• Je werkt planmatig bij het vinden en binden van de beste kandidaten en hebt hierbij steevast het grotere plaatje voor ogen;
• Je weet als geen ander hoe je data professionals kunt bereiken, of dat nu is met 1337-speak of andere humor die alleen datamensen snappen ;-);
• Je hebt een kartrekkersmentaliteit en de ambitie om op termijn een team van recruiters te leiden of anderszins door te groeien, bijvoorbeeld als business developer;
• Je draagt de verantwoording voor het gehele werving proces, van search tot en met contracteren;
• Met enige regelmaat organiseer je aanbiedingen voor detacheringen bij met name (semi) overheden via zogenaamde brokerportalen en DAS-systemen;
• Je wordt enthousiast bij de gedachte onze propositie actief uit te dragen onder young professionals en (bijna) afgestudeerden, bijvoorbeeld op carrière-evenementen, beurzen, hogescholen en universiteiten;
• Je brengt ten minste 3 jaar ervaring mee.

Here's the deal

Van vraag naar aanbod:

• Hadden we het al gezegd? Je wilt het beste uit jezelf halen, daarom starten we direct met je ontwikkeltraject. Liever gisteren dan vandaag;
• Een werkweek van 24 tot 40 uur per week;
• Een salaris waar je blij van wordt;
• Een mobiliteitsvergoeding die bij jou past (per kilometer of een OV-vergoeding);
• Medio 2026 deelnemen aan een aandelenprogramma.

Klaar om een langdurige relatie aan te gaan met ons en onze partners? Of lees hier alvast wat jouw toekomstige collega's zo aanspreekt aan werken bij STARC. Heb je aanvullende vragen over deze vacature? Neem contact op met via of .

Vragen?

Neem contact op met

Functie:	recruiter bouw & data
Startdatum:	27-02-2024
Ervaring:	Ervaren
Educatielevel:	HBO
Contracttype:	Vast
Salaris:	onbekend – onbekend
Uren per week:	24 – 40

Heb je interesse in deze vacature en wil je graag op deze functie solliciteren? Neem dan contact op met STARC B.V.;Bouwen met Data;Building with Data;STARC via onbekend of onbekend. Of bezoek hun website onbekend.